[답변]회사 내 상조회 업무 관련 문의드립니다.
글쓴이  최영우
등록일  2021-01-19 오전 9:40:32
내용  > 안녕하세요 교수님!
> 유익한 정보 항상 감사드립니다.
> 저는 노동조합에서 일을 하고 있는데요.
> 회사내에 상조회 업무 관련 문의 드릴게 있어서 글을 남깁니다.
>
> 저희 상조회가 일종의 신협처럼 임직원간의 회비를 양도,양수 하는 식인데요.
> 과거 노사합의로 만들어졌고 조합원만 상조회에 가입된게 아니며, 회사 간부도 다수 가입되어 있습니다.
>
> 상조회 업무를 지금까지 노동조합이 아닌 회사에서 담당직원이 관리를 해왔습니다. 그런데현재 회사측에서 상조회가 회사의 업무가 아니기때문에 인력지원을 해줄수가 없다고 합니다. 노동조합에서 그 일을 할수 있는 직원이 있으면 굳이 노사합의를 해서 인력을 지원받지 않았을 겁니다.
>
> 과거에 회사에서 금전 사고시 회사인력이 지원되고 있어서 회사가 책임져야하므로 더이상 인력을 지원할수가 없다고 한적이 있었고, 이 문제 때문에 회사 책임을 없애고자 상조회 정관을 변경해서 상조회 임원중에 회사 간부를 모두 빼고 조합원으로만 임원을 구성했습니다.
>
> 상조회를 회사에서 계속 맡아주거나, 문제점이 많아 해산이 결정되면 해산 절차를 밟을 인력을 지원해달라고 요청하였는데 이에 대해 회사 업무가 아니므로 인력 지원해줄수 없다고 합니다.
>
> 회사에서 상조회 인력 지원을 거부하는데 다른 방안이 없는지 문의드립니다.

[답변글]

안녕하세요.
안타까운 일이네요...

잘 아시겠지만, 상조회는 회사의 조직이 아니기 때문에, 회사가 인력을 지원하거나 법적 책임을 져야 할 일은 없습니다. 회사를 상대로 법적으로 어떻게 해야 할 방법은 없네요.

참고로 상조회를 해산할 거라면 변호사, 회계사 등 전문가에게 맡겨서 처리하는 것이 좋을 것으로 판단됩니다. 끝.



제 목 파일 글쓴이 작성일 조회
  회사 내 상조회 업무 관련 문의드립니다. 힘찬 2021-01-15 19
     [답변]회사 내 상조회 업무 관련 문의드립니다. 최영우 2021-01-19 16